第176章

戴千恩本想说确实是孩子自觉，但这话一说肯定不服众，想了想就说：“我就给孩子做点她爱吃的饭菜，中午也给她送饭，让她吃好点，可能孩子吃饱了心情好了就愿意学了？”

他们顿时想到前不久的家长课堂讲了怎么和叛逆期的小孩相处，专家给的建议就是：少说话多做饭，当时他们听了都觉得是放屁，现在看来有点道理？

他们也听说了，经常跟戴橙一起吃饭的几个小姑娘成绩进步也挺快的呢。

这小饭馆做的是什么饭啊。有这么好吗。

他们吃过之后才知道，小饭馆的饭真的是好饭，好吃不贵，还干净，没有一般餐馆那么重油重盐，就是普通家常菜，但就是比家里做得好吃。

他家倒是有外卖，但学校不让点，只能家长送饭，中午有时间的毕业班学生家长就会到戴千恩店里炒两个小菜，打包好送到学校去。

送了几回之后，家长神奇地发现，叛逆期的孩子都好说话了，回到家也不总苦着个脸，平时跟刀片一样的嘴居然会说主动跟他们说今天中午的菜超级好吃，谢谢爸爸妈妈给我送饭之类的话。

孩子变好了，他们就乐于分享。

他们开玩笑说：“小老板，你这饭菜是有点玄学在里面啊。”

戴千恩笑着回答：“哪有那么玄乎，只是你们用心了，孩子能感受得到。”

这话倒是把他们说得一愣。

孩子确实没少跟他们抱怨中午食堂饭难吃，但他们都没放在心上，总觉得大家都在那儿吃没什么大不了，干净吃不坏就行了呗，食堂还能做得多好吃。

原来稍微用点心，给孩子好一点的选择，孩子就能感受到的呀。

很快又第二次月考，戴橙又进步了，到了第15名。

其实戴橙的进步节奏丁可心是有意控制的，她不能让戴橙一下子冲得太猛，一下子就冲进前十名或者前五名更容易心态失衡，患得患失，这样稳扎稳打最好。

她倒不是不信任戴橙，而是人都会有这个心态，她不想让戴橙冒这个风险。

她也跟戴橙说得很清楚：“以后上高中，我不能在你身边指导你，你也要这么学，心态也要这么调整，好么？”

戴橙点头。

家长口口相传，丁可心所在的培训机构一下子就招到了不少学生。

老板高兴坏了，很后悔当时自己短视，看到丁可心年轻，才工作几年没什么经验，只跟她签了一年的合同。

生怕丁可心被别的机构抢走了，他立即跟丁可心谈续约，条件让她提，待遇都好说，还说了一大堆跟她一起把培训机构做大做强，把边江市的教育水平提高一个档次之类的话。

丁可心笑了笑，提高教育水平这种空话老板也敢说。

哪有什么办法，富了，教育自然就会上来了。

戴橙成绩一好，年级教务组在商量，要不要把戴橙从放牛班拔出来放到火箭班去学习，说那里学习环境好。

戴橙其实不太想，但她拿不定主意，就跟丁可心商量。

丁可心建议她不要，换个新环境还要适应，而且这么做太招摇，反而容易压力大导致心态失衡。

她现在的进步就是在这个环境下学出来的，又不是在尖子班学出来的，没那个必要。

见她留在本班级，放牛班的孩子成绩虽然不好，但不知道哪儿学来的江湖义气，忽然就有了点集体荣誉感，觉得戴橙这么做帅爆了，没有背叛他们。

所以自习课上有人吵得厉害的时候，班长就出来说：“吵什么吵，你们不学有别人学。”

要是以前班长这么嚷嚷，早就被怼成筛子了，但今时不同往日了，真的有人在学，学得还挺好。

于是大家都安静了。

班主任也高兴坏了，私下跟戴橙说给她开小灶补课。

换班戴橙拿不定主意，这事儿她还是做得了主的。

虽然班主任的儿子上了华大，但她觉得，班主任没有丁可心厉害。

其次她不喜欢这个班主任，她好了他就跟着好，她不好的时候他看都不看她一眼，恨不得让她转学眼不见为净，省得影响他的业绩。

她不好的时候，小叔叔其实也算是个陌生人吧，也从来没想过放弃她。

班主任也没什么错，他能培养自己儿子上华大，自然是有点本事的。

可拿他来跟小叔叔一比较，就差了十万八千里，自然也就不愿意接受他的好意。

她跟丁可心吐槽，丁可心笑道：“人之常情，这就叫锦上添花。”

戴橙说：“人之常情？可我小叔叔不这样。”

那小叔叔这样的，应该叫雪中送炭吧。

丁可心很羡慕戴橙，有了这样的家长，小姑娘以后面对诱惑的时候，会很理智清醒，一辈子少走多少弯路呢。