当我绑定了编剧APP 第129节

自家终于出了个大明星，然而整个公司也就只有那些管理层兴奋，对于小喽啰，真的没啥。

不加工资不给绩效，只有不断增长的kpi，任谁也提不起心神来。

比如执行经纪康半蕾，干的是“经纪人”，知道内里的都晓得，她就是个宣传+外勤+助理+文案+无数只要上司想得起来她就必须要去做的，纯种牛马。

五千块钱用不起真正的牛和马，但绝对可以买一个本科生的24小时。

“我小侄女还问我要詹颖的签名呢，我前两天偷偷问了问，她当时没有，后来真的特意拿给了我，天啊我也要爱上她了！”

“她前几年去见组的时候我跟过合同，咱公司是真的周扒皮。”

“哎，你们记得夺权的公司吗？铮铮，我也好想去这个公司啊！人比人气死人就算了，怎么公司比公司还这么气呢？”

康半蕾抱着保温杯，续命用的，里面是枸杞。

是啊，她想着，怎么公司的差距也这么大呢？

《夺权》的火爆让主创团队出了名，佩昭她们这些导演就不说了，郁知所在的公司铮铮，也成为了大家羡慕的对象。

与那些投递资料的演员怀揣爆红梦想不同，牛马社畜们嫉妒的是一周四天到四天半的工作时间、加班多了还会被强硬扣去休假、周四周五的公司聚会、逢年过节的礼物和奖金、楼下面的健身房娱乐设施……

很朴素的追求。

但真的让人无比向往啊！

福利待遇说都说不完，据说《夺权》播出后破纪录，之后还要从盈利里给她们发奖金。

尽管这条消息尚未被证实，可根据铮铮目前流露出来的种种案例，大家有理由相信它真的会这么做。

信任很难建立，建立后又很容易被加深。

神仙公司的存在，也给《夺权》好好增加了一下话题度。

它公司都这么好了，它的作品能有什么错呢？

没见好多在这个剧组干过活的流动人口，都出来表态讲述和谐快乐的拍摄时光了吗？

康半蕾心动铮铮的点，太多了。

钱，时间，福利，但归根结底，是尊重。

能把员工当人，而不是牛马，放在这会儿的公司之间着实少见。

“啊，真的好想去铮铮，如果能让我到铮铮工作，我愿意以老板的寿命和身家来献祭！”康半蕾开始异想天开。

异想天开的下午，就见到税务的人来到了公司，上司被带走，大老板被查，本公司暂时处于风声鹤唳状态。

康半蕾茫然：“啊？啊？”

别啊我文案还没保存！！！

放我进去！

她悲哀的发现，自己已经成为了标准的牛马形状。

峰回路转！

康半蕾在数日后突然发现，老板带着管理层被抓被跑啦！财务那边有人要进监狱啦！签约的某个小明星还没火就突然被警察带走啦！

总而言之，公司倒闭啦！

不等连她在内的小喽啰们人心惶惶，就被宣布，铮铮接手啦！

看着那边派来的人，到这里进行高效对接，康半蕾都没反应过来究竟发生了何事。

不是，等等，这么一说，我现在就是铮铮的人啦？

康半蕾：嗯？？？

老板祭天法力无边？

t家的项链我果然买对了！

早说克老板这么管用，我早就戴了！

公司现有的员工在三天内被筛选了一遍，不合格的直接辞退n+1，合格的就留下，小明星的合约想离开的就掏点象征性的解约费用离开，不想离开的也得看看合不合格。

效率之高令人瞠目结舌。

康半蕾跟四个打工喽喽进去，俩人被辞，仨人当场换了新工牌——这里居然是现打印的，摸到手里还热乎呢。

“啊所以？”速度太快了，根本反应不过来。

“拿到工牌的根据自己身份证号实名登录银河，查看当前信息。之后会进行业务调整，今天明天放假，带薪。”有人这么喊着。

说好了大小周实际上完全24小时待机的康半蕾：“？？？”

你说啥？！

带薪休假！？

不久之后，她就躺在了出租屋的床上，抱着香香软软的玩偶，舒服地玩着手机，并在某个社交app上发表了以下内容：

【如果你无法通过面试进入梦想中的神仙公司，那么，你还可以期待自己所在的公司倒闭被收购，于是你就可以顺理成章地达成梦想啦！】

被人评论：【又是一个加班牛马临死前的幻想，疑似拼好饭中毒，没救了。】